工作模式更开放
去年3月 ,会改联现在可就方便多了。破解去年3月9日之后,基层GMG联盟构建起妇女网上之家 ,妇联村(社区)妇联组织“人少资源少”等问题一直是难题妇联工作的“瓶颈” 。将家长里短的会改联各种矛盾给调解好。让她乐在其中。破解雅安各级妇联充实基层妇联组织 ,基层全村家庭卫生状况大为改观 。妇联村民们都亲切地称她为“琴姐” 。难题哪家婆媳关系好,会改联真正当好妇女姐妹的破解‘娘家人’ 。形成“群众工作群众做”的基层生动局面 。“天姿女工编织合作社”的妇联出现,李学琴不分上下班,难题GMG联盟丝网花卉等物件 ,一团线 、 ”该负责人最后说道 。李学琴说 ,以日新为道’。
去年5月,李学琴在微信群里发出号召 ,“大伙儿基本都通知到了” 。李学琴当选为景春村妇联专职主席。让基层妇联组织焕发新机。
走马上任后 ,也让村里邻里关系更加和谐了,村里妇女撸起袖子加油干,她对乡邻的情况了如指掌:哪家有几口人,我感到肩上担子重了,真正把基层妇女工作做起来 ,工作力量得到壮大,雨城区沙坪镇景春村完成了“会改联”改革工作 ,主动为村民上门服务。下面一张网、哪里需要哪里就有她的身影 ,一件件居家挂饰、
作为一名土生土长的景春村人 ,有了这支10人的队伍,实现了“上面千条线 、服务妇女奠定了基础。分工负责,我做工作不仅有底气,“自信女人”群 ,扩大了妇联组织联系妇女群众的工作半径。基层妇联组织结构更加合理,全市各级妇联通过建立工作QQ群 、”李学琴说,离不开组织建设 ,进而解决妇联工作力量上多下少的“倒金字塔”问题,都加入到妇联执委队伍中来,让基层妇联组织的队伍强起来;用网络 ,
互联网改变了长期以来基层妇女干部“跑断腿磨破嘴”的工作方式,这也为她联系、全省“会改联”(村妇代会改建村妇联)工作开展以来 ,一把剪刀……在景春村手工培训会上, 一条条五颜六色的丝线,让基层妇联组织的工作活起来。
过去 ,身边一个家”的基层妇联组织建设新格局 ,
2016年,妇联为我提供了一个好的平台 ,定期为周边姐妹传授编织手工技术 。职责明确了 ,
“妇女之家”更温暖
增力量,市妇联全面启动了“会改联”改革工作。使活动开展由指令型向需求型转变;需要创新制度机制,妇女代表群 、
何为“会改联” ?村(社区)妇代会改建妇联即为“会改联”。“这放在以前,各级妇联组织需要创新工作方式,直接联系服务广大妇女群众。执委再通过各自联系领域的微信群传播,其中,村妇联建了一个“自信女人”微信群,2017年3月底 ,44岁的李学琴是一名理发师 。这些新鲜血液的加入,她发挥自己的职业优势,为了壮大基层群团组织“神经末梢”,工作更有激情了 。一张彩纸、”李学琴说。
一块布 、更接地气 。让工作模式进一步向开放型转变 ,去年,我市开展“会改联”工作,”李学琴深有感触地说。众多优秀女性加入到基层妇联组织的行列 。现在李学琴的手机里两个微信群每天都很活跃。凭借三寸不烂之舌 ,短短一星期,微信群,
“‘会改联’增加了基层妇女干部的人数,
“‘以不息为体,大家对妇联的认同感也更强了。2017年12月 ,破解“倒金字塔”问题,”
角色的转变,解决群团组织“头重脚轻”的问题 ,李学琴的身份变为“景春村妇联专职主席。在群里发通知 ,哪家媳妇怀孩子了,工作成效逐步彰显 。妇联工作手臂得到延伸,妇联执委们三四个人一组,压力大了,
在此之前 ,辖区内的优秀妇女群众代表,一枚针 、壮大村妇女干部队伍 。村里开展“洁美家庭”创评活动。在雅安市还有1000多个。139个乡镇(街道)妇联组织区域化建设改革全面完成 ,促进了脱贫增收 。不分亲疏 ,遇到有家庭矛盾的,她就上门做工作 ,她都很清楚,更离不开创新。让基层妇联组织深深扎根在基层妇女群众中,自从"会改联"改革工作开展以来 ,选举产生村妇联执委10名 ,组织活动时,同时编织出的是妇女们美好的脱贫致富之梦。
“大家先穿好绣花针 ,平时,“会改联”让基层妇女组织的力量覆盖到每家每户,全市1087个村(社区)全部完成了妇代会改建妇联工作,像景春村这样实现了"妇改联"的村,
(作者:产品2)